QTNet（QTネット）の年収や社風について元社員が解説！

こんにちは！

大学新卒で入りまして、5年目まで働きましたので結構会社の事は見てきたつもりです

• 新入社員はどれくらい給料もらえるの？
• どれくらい昇給していくの？
• 残業がブラック企業並みって本当？
• 転勤がたくさんあるって本当？
• どんな仕事内容なの？
• ぶっちゃけ社風はどんな感じ？

こういった部分を私の経験からご紹介していきたいと思います！

QTNet（QTネット）はどれくらい給料もらえるの？

まず、リクナビ2023に出ている公式情報を見てみましょう

ちなみに、私が入社したころは大卒で192,000円が基本給だったと思います。

それでは僕の1年目の源泉徴収票を公開します

少し解説しますと、1年目なので、通常2回ある賞与が1回しかありませんでした

そして4月～12月の勤務なので、3か月分給料が少ないです。ですので9か月働いて242万円の年収であったという事ですね。ちょっと少なく感じるでしょうか？

冬の賞与は確か2.5か月分くらいだったかと思います。また、独身寮（一般のワンルームマンション）が与えられるので確か3割負担くらいで済めていたと思います。

続いて2年目の源泉徴収票です

しかし、内容的には夏の賞与が50万増えたことと、1～3月の基本給が合計で60万増えているので実質的には1年間で給料が40万円増えたことになりますね！

これ、昇給ではなくて残業です。約1か月に3万円分の残業をしていたのです。

早めに行っておきますが、QTNetはそんな簡単に基本給が上がっていきません

続いて、3年目の源泉徴収票です

また年収が76万円も増えました！

さて、これも簡単には喜べません

まず、県外への転勤がありましたので、この年は独身寮ではなく通常のアパートを借りており、10割負担になる代わりに25000円/月の家賃補助が出るようになっています。ということは30万円分はただの家賃補助ということになります。

そして、今までは歩いて通勤していたのが電車通勤になったので交通費も出るようになりました。定期券の価格は年間16万円でした。

ということは、年収アップに見える76万円のうち46万円は幻想の数字という事になります。46万円会社に勤めるために出費が増えたから補填されてるだけです。

実際に増えたのは30万円です。はっきり言ってベースアップはほとんどありません。昇給するにしても評価を獲得していって最低でも4年くらいはかかりますので、この30万円も残業や休日出勤によるものです。

結構残業していることに気づきましたか？年収の70万円分は残業代であるという事です

さて、のこり2年分はまとめて出します

左が4年目、右が5年目の源泉徴収票です

数字だけ見ると、順調に年収が伸びているように見えますが

正直に言いましょう、残業代が増えていったのです、昇給ではありません

5年目においては年間100万円くらい残業代だったわけです

36協定ギリギリの残業代を付けていました。もちろん、それで入りきるわけじゃないのでサービス残業だってありました。5年目の時の出社時間は8:30くらいで、帰社時間は夜の10時～12時くらいだったように思います。

ちなみに私は営業職だったのですが、売り上げ目標に対する賃金の加算というのは一切ありません。

定期的にある業績考課の評価に良い影響を与えるだけで、給料は変わらないのです

昇給については、先輩社員の話を聞く限り、管理職になるまではあんまり変わらないという印象でした

平、副主任、主任、副長、グループ長、支店長、部長というような肩書がありますが

平～主任は年収600万円、副長700万円、G長800～900万円、支店長1000万円という感じだと推測されます。副長になる年齢はおおよそ40歳くらいかなぁという印象です。

給料の話の最後になりますが、今はリモートワークが取り入れられているので残業がかなり少なくなっていると聞いています。なので残業代が多かったような人は結構年収も下がっていると思われます。

QTNet（QTネット）はどんな仕事をするの？

部署がたくさんあるので、営業職と言ってもかなり多種多様です。お客様センターや法人営業部、総務部なども営業系の方が多いです。

私の場合はコンシューマー営業（BBIQの契約獲得）でしたので、訪問販売・家電量販店販売・電話営業などの営業委託会社をコントロールするような仕事でした。

新入社員や数年目くらいの社員は現場を理解するために、イベント営業・家電量販店での営業などに応援に入ることも多かったです。

QTNet（QTネット）の社風はどんな感じ？

あくまで個人的な見解ですが、社員の満足度はあまり高くなかったと感じます

営業職の人たちは、有休を完全に消化できる人はほとんどいなかったように思います

500名規模の会社なので、まぁあるあるな話かもしれませんが、年功序列的な出世をしていく傾向もありました。その結果、上司があまり人気がないケースが多かったです。

若い先輩の中には、とても優秀で尊敬できる方がいたのですが、そういった人に限って会社のために身を削って残業をしていたりもしました。

また、会社全体の理念もかなり浸透していません。ちなみに私の同期は3割くらいが退職・転職していると思います。寿退社とかも含みますけどね

まとめ

実際に会社を辞めた人間として感想を書くとやっぱりちょっと評価は厳しくなっちゃいますね笑

まぁ、満足できなかったからやめちゃったわけですからね。しかし、安定志向の方にとってはQTNetは非常にオススメの会社と言えます！自分の力をどんどん試したいという方にとっては、ちょっと自由にできるフィールドが狭いかなという気がしますね

もう僕が退社してから何年もたつので、いろんなルールは変わっているかもしれません。あくまで一つの参考としてお考え下さいね(^^)

それでは！